#andersmachen
KulturVersteher und ManagementBerater
#andersmachen
ZukunftsGestalter und ChangeBegleiter
#andersmachen
ImpulsGeber und StrategieEntwickler

STORY

Unsere Marke ist unser Anspruch: 2bessential.

Wir arbeiten konkret, konsequent, entscheidungsstark und lösungsorientiert. Wir gehen dabei mit Humor an die Arbeit und feiern Ihre und unsere Erfolge.

Unsere Methoden und Arbeitsweisen sind – fernab gängiger Lehrbücher – unschlagbar, dynamisch, erfolgreich und nachhaltig. Kurzum, wir konzentrieren uns mit unseren Ideen flexibel und mit den Maßnahmen immer individuell und maßgeschneidert auf das Wesentliche: Ihre Herausforderungen.

Als Team verbindet uns neben jahrelanger Strategie-, IT- und Digitalisierungsexpertise kombiniert mit Organisationsentwicklung, Changemanagement und einer breit aufgestellten HR-Kompetenz die Erkenntnis, dass drei wesentliche Faktoren der Schlüssel für die Transformation und damit der Schlüssel zum Erfolg sind: die Mitarbeiter, die DNA und die Kultur des Unternehmens.

Katharina

Katharina Himmerich (1985) ist Unternehmerin, Gründerin von 2bessential und war 2018 jüngste Geschäftsführerin in OWL. Katharina bringt eine hohe Expertise in Organisationsentwicklung, Human Resources, Employer Branding und New Work mit und verbindet diese mit systemtheoretischen Modellen und soziologischen Methoden. Dabei gilt ihr Fokus den Leadership- und Managementmodellen. Katharina engagiert sich als Mentorin für junge Nachwuchskräfte.

Thomas

Thomas Brodowski (1962) ist Unternehmer, Gründer von 2bessential und weist über 20 Jahre Erfahrung auf C-Level Ebene in KMU und Konzernen auf. Thomas ist digitaler Quer- und Vordenker, Experte in Strategieentwicklung, Digitalisierung und Transformation und mit Leidenschaft Keynote Speaker, Coach und Autor. Seine konsequente Vorgehensweise verbindet er durch Innovationskraft im digitalen Umfeld mit hohem sozialen Engagement.

DARUM

2bessential ist Ihr Begleiter. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir eine nachhaltige Strategie, passend zur DNA und Kultur Ihres Unternehmens.
We fit your journey!

#andersmachen

Mit unserem ganzheitlichen Ansatz people culture strategy bieten wir Ihnen die Möglichkeit jedes Thema und damit jede Veränderung nachhaltig und ganzheitlich zu beantworten.

#strategy steht für die Entwicklung einer zukunfts- und marktfähigen Strategie mit dem Anspruch auf Langfristig- und Nachhaltigkeit. Wir greifen hierbei auf über 20 Jahre C-Level Erfahrungen in KMUs und Konzernen zurück.

#people umfasst die Integration und Beteiligung aller Stakeholder im Unternehmen bei maximaler Transparenz, Vernetzung und Kommunikation. Das sind maßgebliche Erfolgsgaranten.

#culture behandelt die humanitischen Aspekte der gelebten Unternehmenskultur und etabliert darüber gemeinsam mit Ihnen die Transformation mit Sicherstellung der erforderlichen Nachhaltigkeit.(Sinngemäß: Anker werfen).

Sie sind Unternehmerin oder Unternehmer oder Sie steuern auf C-Level ein Unternehmen und beschäftigen sich mit Fragen wie:

„Welchen Einfluss hat die Digitalisierung, die Transformation, der Wandel auf mein Unternehmen, meine Mitarbeiter und damit auf die Profitabilität? Wie bekommen ich Nachhaltigkeit in das Unternehmen?

Haben ich die richtigen Menschen an der richtigen Stelle um erfolgssicher Veränderungen zu meistern?

Wie verändern ich mein Unternehmen möglichst schmerzarm, ohne dass die Veränderung zum organisatorischen Sprengstoff wird und wie beteiligen ich meine Mitarbeiter transparent und wertschätzend?“

Oder Sie fragen sich ab wann Ihr Unternehmen vor der Herausforderung eines Generationswechsel und damit eines Kulturwechsels steht und wie Sie diesen gestalten wollen?

Wir fragen uns: Was ist die wirkliche DNA Ihres Unternehmens? Und wie steht es dabei um Kultur und Ihre persönliche Veränderungsbereitschaft?

Wir sind ein Unternehmen aus Bielefeld.

Kontakt

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2bessential GmbH
Goldstrasse 16
33602 Bielefeld

+49 (0) 521 – 1639 1895
andersmachen (@) 2bessential.com

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