people. culture. strategy.
Bei 2bessential glauben wir, dass echte Veränderung gelingt, wenn Menschen, Kultur und Strategie zusammen gedacht werden. Als inhabergeführte Beratung verbinden wir wissenschaftlich fundierte Methoden mit praxisnaher Begleitung – klar, direkt und immer auf Augenhöhe. So schaffen wir Vertrauen, Wirkung und nachhaltige Ergebnisse für den Mittelstand und die öffentliche Hand.
Führung, die wirkt.
2bessential ist eine inhabergeführte Managementberatung aus Bielefeld. Unser Ziel: Führung so zu entwickeln, dass sie inspiriert, bewegt – und langfristig Wirkung entfaltet. Dafür kombinieren wir wissenschaftliche Diagnostik (INSIGHTS MDI®), erprobte Entwicklungsformate und eine einzigartige 6-monatige Transferbegleitung.
Unser Versprechen: Authentische Führung. Messbare Erfolge.
Katharina Himmerich
Managementberatung und Unternehmensentwicklung bedeutet für mich: Komplexe Strukturen und Prozesse klar und einfach gestalten und dabei die Menschen als auch die individuelle Unternehmenskultur mit einbeziehen. Als Soziologin betrachte ich die Menschen im Unternehmen – genauso wie die Kultur – als einen den Hebel für den Erfolg von Projekten, Veränderungen und Herausforderungen.
Seit zehn Jahren begleite ich als Coach und Trainerin Führungskräfte auf dem Weg zu neuen Zielen, Herausforderungen und erfolgreichen Projektabschlüssen. Hierbei greife ich auf systemische Ansätze und wissenschaftliche Tools von zurück. Ich liebe was ich tue.
Mit meiner herzlich ehrlichen Art, stehe ich für Klarheit, Entscheidungsziele und Inspiration. Als Unternehmerin und Gründerin von 2bessential® und cultureimpact® begleite ich Unternehmensgestalter:innen bei strategischen Fragestellungen.
Meine Expertise in Organisationsentwicklung, Human Resources und Employer Branding verbinde ich mit systemtheoretischen und soziologischen Methoden. Dabei gilt mein Fokus der Leadership- und Teamentwicklung.
Thomas Brodowski
In allen Epochen der Digitalisierung, Globalisierung und Vernetzung, welche uns heute mit steter Wandlung treibt, ist die Herausforderung die Menschen mitzunehmen. Das Problem liegt zwischen den Ohren, konkret im Mindset. Du kannst aus Eisenkarl kein Google machen. Jedes Unternehmen hat seine eigene Kultur und DNA und das ist auch gut so!
Meine Werte und meine Arbeitsweise stehen für Konsequenz, Wertschätzung, Transparenz und Nachhaltigkeit.
Seit über 20 Jahren bin ich Unternehmer, Managementberater auf C-Level in KMU und Konzernen, Gründer von 2bessential® und cultureimpact®.
Meine Expertise ist meine Leidenschaft: Strategieentwicklung, Digitalisierung und Transformation sowie Keynote Speaker, Coach und Autor.
Transfer & Praxis
Begleitung
6-monatige Begleitung
mit 14-tägigen Live-Calls
+ Mikro-Coaching + 1:1 Coaching
Strategie braucht
Menschen.
Unsere Kunden sind mittelständische Unternehmen, die mehr wollen als Standards. Gemeinsam mit Geschäftsführern, HR-Verantwortlichen und Bereichsleitungen bauen wir Führungsteams auf, die Verantwortung übernehmen, Konflikte klären und Veränderung vorantreiben.
people. culture. strategy. – drei Worte, die unser Denken und Handeln leiten.
Vielseitige Impulse.
Konkrete Wirkung.
Authentische
Führungskräfteentwicklung
Mit unserem 5-Stufen-System plus 6-monatiger Transferbegleitung entwickeln wir Führungspersönlichkeiten, die nicht nur leiten – sondern wirklich führen.
Wissenschaftlich fundierte
Diagnostik & Methoden
Wir nutzen psychologisch validierte Tools wie INSIGHTS MDI®, um Potenziale, Motive und Verhaltensmuster sichtbar und für Entwicklung gezielt nutzbar zu machen.
Kulturtransformation im
Mittelstand & öffentlichen Sektor
Mit cultureimpact® machen wir die unsichtbare Kraft der Unternehmenskultur messbar – und gestalten daraus den Hebel für erfolgreichen Wandel.
Human-zentrierte
Digitalisierung & Prozessberatung
Wir verbinden technische Prozessoptimierung mit Change Management und Nutzerfokus – damit Digitalisierung nicht blockiert, sondern befähigt.
Kooperationen und Partnerschaften
partlify GmbH unser Partner für CRM und Marketing Automation Consulting
